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La CCI de région, maison commune des CCI territoriales

Découvrez comment se porte la filière Santé en région Sud

Elle représente plus de 10 % des emplois en Provence-Alpes-Côte d'Azur, génère quelque 34 milliards d'euros de chiffre d'affaires et représente 14 % des brevets déposés au niveau régional. Dynamique, résiliente et innovante, la filière Santé a été passée au scanner par les experts de Connaissance du Territoire -Région Sud et réseau CCI Provence-Alpes-Côte d'Azur- en collaboration avec Eurobiomed et le soutien de risingSUD.
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    Jeudi 29 août 2024
    Des vecteurs de croissance et des défis à relever en région

    La crise Covid-19 a souligné l'importance cruciale de la Santé et la nécessité d'une filière française plus robuste, que ce soit en matière de production de médicaments que de prestations de services en passant par la R&D et la collaboration internationale. C'est dans ce contexte post-crise sanitaire et économique que le dispositif partenarial Connaissance du Territoire a jugé utile de lancer une analyse approfondie de l'état du secteur Santé en Provence-Alpes-Côte d'Azur : une étude produite par les services de la Région Sud et du réseau CCI avec le soutien du pôle Eurobiomed et de risingSUD.

    Que révèle cette étude très détaillée ? De très bons points avant tout.
    • notre région est un hub d'innovation en Santé du fait de l'étroite collaboration de ses acteurs : Aix-Marseille-Université et Université Côte d'Azur, les CHU, le pôle de compétitivité Eurobiomed, la SATT Sud-Est, le CIUS, la BioTech Grand Luminy, Impulse et InnovaGrasse ; des partenariats établis avec l'Agence de l'Innovation en Santé et notamment Enosis Santé ; des initiatives prometteuses qui suscitent des investissements : le Biogénopôle de l'AP-HM, le biocluster MIB, l'IHU RespirERA, la French Care... Ce contexte a facilité la relance dès 2022 des dépôts de brevets en région Sud qui avait chuté en 2020 : ils sont 1 069 dans la Santé ; 80 %  d'entre eux étant concentrés dans les technologies médicales et les produits pharmaceutiques. 

    Découvrez les titulaires de ces brevets dans une carte interactive

    • la filière régionale a un impact économique significatif : elle emploie 231 000 personnes  soit un salarié sur dix en Provence-Alpes-Côte d'Azur, au sein de 79 000 établissements privés et publics du secteur qui produisent 34 Mds€ de chiffre d'affaires. La Santé est structurée en 4 pôles : l'offre de soins (68 880 établissements dont 49 000 en libéral / trois quarts des emplois / 60 % du CA) ; la distribution (5 822 établissements et 7,5 Mds de CA), les services spécialisés (2 407 raisons sociales et 2,3 Mds€ de CA) et les industries innovantes (1 789 entreprises seulement mais un CA de 4,3 Mds€ de CA). 195 entreprises exportatrices ont été recensées en 2021 représentant un CAE de 1,4 Mds€.

    Découvrez sur une carte dynamique la répartition par territoire et par pôle

    Le panorama dévoile aussi des faiblesses : des enjeux pris en compte par tous.

    • L'absence de grandes entreprises de la "big pharma", perçue par certains acteurs comme un frein au développement industriel local de médicaments et dispositifs médicaux. Cependant, cela n'empêche pas les investissements sur des projets structurants : 1,3 Mds€ dans les Bouches-du-Rhône ; 800 M€ dans les Alpes-Maritimes ; 220 M€ dans le Vaucluse ; 100 M€ dans le Var et 20 M€ dans les Hautes-Alpes.

    Découvrez le détail des investissements en région

    • Des difficultés de recrutement et de formation, ce qui peut limiter le potentiel d'innovation et de croissance précédemment évoqué ; mais la crise Covid passée, l'offre de formation a doublé en France comme en région Sud entre 2022 et 2023.

    Découvrez le focus sur la formation en Santé de manière dynamique

    • Un accès aux soins inégalitaire selon les territoires, du fait de zones urbaines bien desservies, là où sont implantés les grands acteurs de l'écosystème Santé, au détriment des zones rurales.
    11 contributions : éclairage des acteurs de la filière

    Si l'étude régionale Santé offre un panorama exhaustif de la filière, sa dimension qualitative repose aussi sur les témoignages de contributeurs clés de l'écosystème en Provence-Alpes-Côte d'Azur. Onze entretiens apportent des éléments utiles à la compréhension globale du secteur. Extraits :

    • "Aix-Marseille-Université est le point central académique de la filière Santé à l'inverse du système parisien ou l'AP-HP occupe cette place. (...) Un tissu académique très riche et des relations très solides avec le CNRS, l'INSERM, l'IPC, l'AP-HM..."  Eric Berton, président de AMU
    • "L'AP-HM est soutenue par Aix-Marseille-Provence Université, très puissante par sa taille et par son rayonnement régional, national et international. Autres atouts : un large consensus local et une bonne gouvernance entre les divers acteurs." François Crémieux, directeur général de l'AP-HM.
    • "AMU et ses partenaires scientifiques on créé CISAM+ qui bénéficie, dans le cadre de France 2030, d'une dotation de 40 M€ de l'ANR. CISAM+ joue un rôle important dans le développement de solutions innovantes, notamment dans l'e-santé." Charlie Barla, directeur de la CISAM
    • "Sur le champ de la formation, on a aujourd'hui sur le territoire un outil précurseur qu'on ne retrouve pas ailleurs en France (...) L'innovation pédagogique est également  au coeur de la stratégie régionale avec un centre de simulation de pointe." Georges Léonetti, Doyen de la Faculté des Sciences médicales et paramédicales
    • "ImCheck Therapeutics, centrée sur l'immunologie, illustre parfaitement la valorisation de la recherche académique marseillaise à échelles régionale, nationale et internationale (...) Nous avons ici tous les acteurs pour chercher, trouver, supporter l'innovation." Pierre d'Epenoux, CEO ImCheck Therapeutics
    • "Notre connaissance très fine des compétences spécifiques des acteurs de la filière nous permet d'assurer des mises en relation de qualité et propices aux partenariats scientifiques ou business (...) Eurobiomed représente aujourd'hui plus de 420 membres et 16 projets de recherche et innovation en 2023 représentant 164 M€." Emilie Royère, directrice générale Eurobiomed
    • "Le coeur de métier de Sartorios Biotech est de faire en sorte que l'ensemble des scientifiques et ingénieurs des grands laboratoires qui interviennent dans le processus de fabrication d'un médicament puissent utiliser nos méthodes pour le rendre abordable au plus grand nombre." Olivier Guitard, directeur général Sartorius
    • "Le rôle de la SATT Sud Est est de détecter les innovations futures dans les laboratoires de recherche publique, d'étudier leur brevetabilité, de voir et si elles peuvent bénéficier d'un marché potentiel, d'apporter un financement pour protéger la propriété intellectuelle et développer la preuve de concept : 4 à 5 M€ par an investis." Laurent Baly, président SATT Sud Est
    • "La stratégie de différenciation de Sensoria Analytics -élue startup la plus innovante du 06 e, 2022 au WAICF- repose sur l'intégration de ses algorithmes avec des dispositifs médicaux pour créer des solutions innovantes destinées aux professionnels de santé  (...) se positionnant comme des solutions de bien-être accessibles." Dr Slah Aridhi, CEO Sensoria Analytics
    • "Median Technologies développe des logiciels pour des diagnostics précoces des cancers, grâce à notre connaissance de l'imagerie oncologique, notre savoir-faire en traitement d'images et en intelligence artificielle. Notre positionnement est mondial mais notre activité de R&D reste exclusivement concentrée à Sophia Antipolis." Emmanuelle Leygues, reponsable marketing corporate Media Technologies
    • "Le CHU de Nice occupe une position stratégique en tant qu'établissement leader pour la Santé à l'est de la région (...) Notre Groupement de Coopération Sanitaire CARES porte un projet d'entrepôt de données de santé qui permettra d'optimiser le parcours du patient : un véritable tournant dans la région et au-delà." Dr Marc-Olivier Gauci, animateur du GSC CARES

     

    Découvrez les entretiens complets pages 56 à 66